1. 工作不要管普通人怎么想，完成任务就好 2. 沟通要有始有终，有明确的指令，也有正确的反馈 3. 沟通要自查，看看能否较好的达成自己的目的 4. 不要轻易回复客户问题，客户问问题，说明你介绍有问题，要让客户告诉你需求 5. 当众发言紧张，那么想想其他人为什么不紧张 6. 别人凭什么告诉你？给你指令已经够好，做不做全看你自己，不要让他人负责 7. 信心>意志力>魄力>习惯损失>信誉 8. 一流人才是从死人堆爬出来的 9. 和更优秀的人交流，要打起15分精神 10. 有维度优势，才有体系，维度优势需要实践 11. 越高级工作，越需要物质充足，保证心流集中 12. 知道，知道应该做什么；懂得，看透背后的原理；做到，技能学以致用，随时出手解决问题 13. 自己有清晰的脑子，了解基本的经济学原理，才能了解供需关系，寻找靠谱的挣钱方式 14. 影响人见识和能力的因素：环境和决心 15. 慎重提问，保证每次提问都在自己的最高值，让你的问题可能让自己突破 16. 看破不说破情况越多，人整体进步越大 17. 领导管理靠武德 18. 家教是认知起点，提高认知，靠赚到钱，亏过钱，花了钱 19. 努力不一定有收获，还可能是负分 20. 掌握基本沟通表达能力，了解世界本质，基本绝大多数问题都可以完成，不需要天才 21. 买钱，每年把现金换成优质房产 22. 运气对强者只是缩短时间，对弱者则是必需品 23. 大学培养技工，越强调专业，越没有一技之长，工蜂没必要讲道理 24. 实力不动如山，而非引以为傲，自律小成功不要炫耀，不要忘记大目标。 25. 自由像沙漠里的水，自由越大，需要的资源越多，接触的不自由越大 26. 人在努力时该思考什么？ 1) 不怕吃苦，但会考虑身体扛不扛得住。 2) 不怕熬夜，但怕好不容易弄完了还睡不着。 3) 不怕问题，只解决问题从不给别人制造问题 4) 皮相脱敏，明白女人分为几种类型，自己应该找谁。 5) 控制力强，但也能习惯损失。 27. 提升自己的一些手段： 1) 酒吧和 100 个女孩聊天(仅聊天); 2) 去人才市场求职一圈; 3) 去肯德基兼职蹭培训; 4) 去上 150 人以上的场合演讲; 5) 做事前，把你要做的事情写成剧本。 一切事物遵循能量守恒，享受不应得的资源，就会变得愚蠢自负，献祭自己一生；一旦自我觉醒，又能提高阶级，合理占有

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